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杭錦旗充分發揮選派干部作用助推脫貧攻堅
【來源】杭錦旗黨委組織部            【發布時間】2016年08月24日
 
  杭錦旗把選派干部作為夯實基層基礎、實現精準脫貧的重要途徑,充分發揮選派干部在脫貧攻堅中的新作用,助推實現2016年“旗摘帽、人脫貧的目標。

  因村派人,選優派強。堅持“因村選人、按需派人、切實扶持、全面引導”的原則,統籌考慮貧困村脫貧難度與選派干部個人專長,把最優秀的干部選派下去,為76個嘎查村選派了76名第一書記、35名主任助理、21名黨建指導員

  精確發力,發揮作用。選派干部以培養帶頭致富能力強、帶領群眾致富能力強“雙強”嘎查村支書、主任為重點,提高黨員致富帶富能力,把黨組織建成脫貧致富的“橋頭堡”。深入摸清貧困底數,分析致貧原因,逐村逐戶制定脫貧計劃,爭取項目資金落實幫扶措施,幫助實現脫貧致富。

  考核引導,助推脫貧。制定《脫貧攻堅工作考核辦法》、《干部掛職工作暫行辦法》等考核制度,注重在脫貧攻堅一線培養鍛煉、考察識別、選拔使用干部,樹立優先從脫貧攻堅一線選用干部的良好導向,引導選派干部立足崗位做貢獻,助推脫貧攻堅取得實效。(劉云)

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